Будет ли повышение зарплаты бюджетникам в 2023 году - последние новости в России

В России огромное число ее граждан трудоустроено в государственном секторе. Согласно статистическим данным более пяти миллионов россиян работают в качестве сотрудников государственных и муниципальных учреждений. Свою зарплату они получают из бюджета страны. Последние несколько лет существовал мораторий на повышение их зарплаты. В связи с повышением МРОТ и растущей инфляцией обострился вопрос о повышении бюджетникам зарплаты.

Общие положения

Вопрос о повышении зарплаты бюджетникам является одним из самых обсуждаемых не только среди населения, но и в правительственных органах.

Россия должна быть привлекательной для инвесторов из других стран. Одним из таких факторов является уровень жизни населения и получаемые ее гражданами доходы. Это говорит о стабильности в государстве и прогнозируемости его развития.

Обсуждению подлежат несколько вариантов. Одним из них является индексация, привязанная к инфляции. Тогда минимальное повышение зарплаты составит около 6-10% от оклада. Следствием этого будет повышение реального дохода, поскольку от оклада рассчитываются остальные добавки — за разряд квалификации, за выслугу лет, повышенную сложность труда.

Но, индексацию не проводили уже несколько лет. Поэтому имеется надежда, что предстоящее повышение позволит компенсировать потери из-за инфляции, насколько это позволит бюджет страны.

Пересмотр размера окладов производится после анализа показателей инфляции за предыдущий год. Ступенчатое повышение зарплаты госслужащим составляет ближайшие планы правительства.

Последний раз зарплата бюджетникам повышалась в 2013 году. Существовали планы их регулярного роста. Но, вследствие объективных обстоятельств в виде экономического кризиса из-за санкций, направленных против России, правительство было вынуждено заморозить индексацию.

Стране нужны грамотные специалисты – от этого зависит ее будущее. Часть этой суммы призвана поддержать работников здравоохранения. Менее всего получит сфера культуры.Кроме этого выделены деньги на региональные дотации.

В мае 2023 года МРОТ повышен и составляет 11 163 рубля. Менее этой суммы работодатель платить своим работникам не имеет право. Чтобы получать более достойные деньги, многие вынуждены работать на 1,5-2 ставки, что не может положительным образом сказаться на их здоровье.

Существует устойчивое мнение, что в этом году зарплаты бюджетных работников увеличатся на 13-15 %.Об этом свидетельствуют публикации аналитических материалов Банка России. Свою роль сыграют два фактора – указы президента и повышение МРОТ.

Повышение в бюджетной сфере косвенным образом отразится и на коммерческих предприятиях. Чтобы сохранять конкурентоспособность, владельцы будут вынуждены поднимать уровень доходов своих работников.

Что это такое

Все люди, получающие свою зарплату из бюджета страны, разделяются на разные категории:

1. Госслужащие.
2. Бюджетники.

К госслужащим согласно нормативным терминам относятся специалисты, работающие в учреждениях государственного сектора:

• президентский аппарат;
• налоговая инспекция;
• миграционная служба;
• таможня;
• Роспотребнадзор;
• Росреестр;
• пограничная служба;
• сенаторы;
• прокуратура;
• служба судебных исполнителей;
• мэрия;
• министерства;
• депутатский корпус.

К бюджетникам относятся лица, трудящиеся на государственных предприятиях:

• дошкольные и учебные заведения;
• медицинские учреждения;
• полиция;
• армия и флот;
• казначейство;
• театры, музеи и другие объекты культуры.

Разница состоит не только в их названии, но также различен подход к материальному обеспечению. Преимущество в этом смысле имеют госслужащие. Их доходы регулируются отдельными нормативными актами, не всегда являющимися открытыми для широкой публики. Доход в этих организациях кроме оклада состоит из бонусов, премий, дотаций.

К самым привилегированным категориям относятся:

1. Работники налоговых служб.
2. Таможенники.
3. Служащие Роспотребнадзора и Росреестра.
4. Пограничники.
5. Служащие миграционных служб.

В бюджетной сфере работает свыше тридцати миллиона человек. Это составляет приблизительно треть всего трудоспособного населения страны.

Более всего составляют госслужащие высшей категории, за ними следуют трудящиеся в области образования и здравоохранения. На каждые десять тысяч работающих в России приходится более сотни чиновников. На долю государственных служащих приходится два процента от общего числа работающего населения.

В пакете распоряжений, подписанных президентом в 2012 году, имеется положение, что к 2023 году средняя зарплата в бюджетной сфере будет равняться или превышать размер средних трудовых доходов в стране.

По-разному ведет себя рынок труда в условиях современной экономической обстановки. Многие работодатели готовы к расширению штата работников, инвестированию в их обучение. В других организациях придется проводить сокращение штата и поднимать зарплаты за счет уволенных. Такой неутешительный прогноз существует в банковской сфере.

В нынешнем году под программу повышения зарплаты подпадают не все бюджетники. Сотрудники бюджетных сфер, зарплата которых не будет проиндексирована:

• инженерно-технические работники;
• обслуживающие здания;
• кадровые работники;
• экономисты;
• бухгалтеры;
• программисты.

Число не охваченных программой является довольно большим. Но официальные представители утверждают, что в ближайшее время их зарплата начнет постепенно повышаться.

Чем регулируется:

1. Трудовой кодекс.
2. Федеральный закон№ 41.
3. Ст. 133.1 ТК РФ.

Увеличение ЗП

Согласно указам президента зарплата отдельных категорий госслужащих и бюджетников должна в два раза превышать средний показатель по стране. Существует зависимость от квалификации работников. Так, например, если зарплату врачам планируется повысить до 200% от средней в конкретном регионе, то среднему и младшему медицинскому персоналу только до 100%.

Счетная палата ранее сообщала, что эти проекты могут быть не выполнены из-за отсутствия необходимого количества денег.

Планируется заработную плату учителям сделать равной средней по региону. Чтобы это осуществить в некоторых образовательных учреждениях будет проведено сокращение штатов.

Современные зарплаты являются таковыми из-за действия моратория из-за негативных экономических процессов в стране, а также большого размера инфляции. После отмены моратория зарплаты могут резко увеличиться как компенсация ущерба за эти годы.

Последние новости

Последние выступления уполномоченных лиц являются обнадеживающими. В них говорится, что майские указы президента должны быть выполнены.

Важным является заявление Центробанка о том, что в ближайшее время инфляция будет составлять не более 4% за год. Это должно произойти вследствие стабилизации экономической ситуации. В бюджет уже заложены деньги для произведения выплат.

Министр труда и социальной защиты объявил, что предусматривается повышение для бюджетников, начиная с первого января 2023 года на 4%. Это будет контролироваться служащими министерства. Будет сделан анализ выполнения президентских указов.

С первого января 2023 года МРОТ достигнет более значительной величины. При работе с 40-часовым рабочим днем выплачивать меньшую сумму работодатель не сможет. Федеральный бюджет выделяет на повышение сумму, более высокую, чем в 2017 году.

Будет ли рост выплат

Последние новости состоят в том, что, несмотря на сохранение экономических трудностей в стране, официальные представители Правительства утверждают, что будет происходить постепенное повышение зарплаты работников бюджетной сферы.

Законодательные нормы требуют от чиновников доказательств полезности своего труда. В трудовом договоре должны быть четко прописаны их обязанности, выполнение которых должно контролироваться. При невыполнении они будут лишены дополнительных надбавок.

От чего зависит сумма

Разница прибавок в различных регионах зависит от того, что в каждом из них имеется свое значение средней зарплаты.

Сумма также зависит от того, о ком идет речь – госслужащих или простых бюджетниках. Самый высокий доход имеют служащие Аппарата Президента и депутаты государственной Думы.

Видео: долгожданная прибавка

Особенности расчета

Ориентиром для произведения расчетов являются «майские указы» президента. Для их осуществления были разработаны специальные нормативные акты, регламентирующие расчеты прибавок. К ним также относятся федеральные законы, регулирующие величину МРОТ.

Важные нюансы

Повышение зарплаты привязывается к средней зарплате. В разных регионах она является различной. Из этого следует, что и повышение будет не везде одинаковым.

В 2016 году были подняты оклады для медработников, что указывает на положительный сдвиг планируемых мероприятий.

Объективные обстоятельства указывают на то, что в 2023 году будет произведено повышение работникам, получающим зарплату из бюджетных средств.