Генеральный директор ООО — высшее должностное лицо данного предприятия, однако и его полномочия ограничены, в том числе документом, описывающим его деятельность, которые носит название должностной инструкции.
Он составляется собранием учредителей компании, оно же и утверждает этот внутренний нормативный акт.
Особенности должности
Генеральный директор представляет собой сотрудника, который осуществляет общее руководство компанией.
Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:
ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.
Это быстро и БЕСПЛАТНО!
Этот глава предприятия является возглавляющим его должностным лицом, его причисляют к высшему управляющему персоналу.
Не него возложена полная ответственность за функционирование компании. На замещение этой позиции в компании допускается как собственник предприятия, так и иное лицо.
Его назначение производится решением коллективного органа — совета акционеров, учредителей или директоров.
Профессиональные обязанности
В число профессиональных обязанностей, перечисляемых в должностной инструкции генерального директора ООО по образцу в 2023 году, могут входить следующие позиции:
Общее руководство | Функционированием организации |
Создание вместе с лицами, владеющими предприятием (если гендиректор сам им и является, то самостоятельно) |
Основополагающих моментов, таких как:
|
Обеспечение того, чтобы деятельность предприятия | Происходила с соблюдением норм российского законодательства |
Получение организацией лицензий | — |
Отслеживание оптимального использования компанией | Находящихся в ее распоряжении ресурсов |
Организация взаимодействия | Между различными структурными подразделениями предприятия |
Обеспечения соблюдения компанией | Возложенных на нее обязательств перед Федеральным бюджетом и внебюджетными фондами страны |
Создание | Штатного расписания организации |
Устройство внутри хозяйствующего субъекта | Налогового и бухгалтерского учета |
Курирование делопроизводства | Общего профиля и кадрового |
Представление предприятия | При заключении коммерческих соглашений, в суде и в иных случаях |
Обеспечение использования | Вновь возникающих производственных и управленческих технологий в работе компании |
Осуществление аттестации сотрудников | И выявление их соответствия требованиям, которые предъявляются к должностям, занимаемым ими |
Гарантия надлежащего уровня безопасности | На рабочих местах |
Следует отметить, что исполнение всех этих обязанностей не предполагает выполнения конкретных действий в любой сфере, они возлагаются на специалистов.
Директору требуется осуществлять общее руководство функционированием различных сфер внутри компании, делегируя другим полномочия.
Требования к руководителю
К генеральному директору ОООО предъявляется ряд стандартных требований, в том числе:
Наличие диплома об окончании вуза | Требуется, чтобы он был по юридическому или экономическому профилю любо иному, связанному с направлением деятельности компании (в том числе технический) |
Стаж работы на руководящих позициях в определенное количество лет | В том числе в отрасли, в которой действует и данная организация |
Осведомленность о нормативно-правовых актах | Регулирующих данную сферу |
Компьютерные навыки | — |
Разумеется, в случае, если владелец совмещает этот статус с данной должностью, он может не применять по отношению к себе подобных требований.
Структура документа
Структура документа включает целый ряд стандартных разделов, в частности:
- общие положения документа, в котором приводятся ключевые нормы;
- должностные обязанности (перечислялись выше);
- права этого лица;
- ответственность сотрудника, занимающего эту должность.
Видео: ответственность учредителей и директора в ООО
Пример заполнения бланка
Ниже приведен пример заполнения бланка:
Сверху в правом углу ставится |
Слово «утверждаю»
Строчкой ниже фамилия, имя и отчество руководителя (обычно также гендира); Далее его должность; Название структуры |
Затем по центру само название документа | «Должностная инструкция генерального директора» |
Далее первый раздел |
Общие положения, в который входят следующие пункты — директор компании входит в число руководителей.
На его место может быть назначен сотрудник:
Следом указано, что должен знать гендир, в нашем примере это:
После этого в Общих положениях указывается, кому подотчетен сотрудник на этой должности (общему собранию учредителей либо акционеров). Завершается этот раздел указанием, что в продолжение всего периода, пока гендиректор не может исполнять его обязанности, вместо него эту должность исполняет его один заместитель либо несколько. При этом в течение этого срока такой сотрудник либо сотрудники принимают на себя все обязанности гендира и наделяются всеми его правами. Равным образом они несут полную ответственность за действия |
Далее следует раздел инструкции должностные обязанности генерального директора | Однако ему в данной статье была посвящена отдельная часть выше. Стоит только отметить, что там были перечислены стандартные обязанности, а на реальных предприятиях могут добавляться новые, в том числе с учетом профиля компании |
Очередной раздел посвящен его правам, |
В качестве таковых могут быть перечислены:
|
Наконец, завершающий раздел инструкции — ответственность гендира |
Она предусмотрена в случаях:
Если сотрудник не надлежащим образом (либо вовсе) не исполняет функции, которые отнесены к его компетенции данной инструкцией; Если в процессе работы он допустил нарушения различного характера, он может быть привлечен:
|
Оговаривается, что личная ответственность лица на такой должности | Наступает в случае принятия им решений, которые превышают пределы предоставленных ему полномочий |
Также для него последствия наступают | И если такие действия были предприняты лицом, которому он выписал доверенность. В частности, неблагоприятные последствия будут иметь место, если гендир неправомерно распорядился своими средствами |
Основной текст документа завершен | Далее внизу идет фраза «с инструкцией ознакомлен» и при ней подпись и расшифровка |
Еще ниже ставится число составления документа | — |
Кто ее утверждает
Должностная инструкция гендиректора составляется собранием учредителей или акционеров либо по ее поручению профессиональными юристами. Этот же орган и утверждает данный документ.
Таким образом, должностная инструкция генерального директора — это ключевой документ, в котором описываются его возможности на этом месте.
Первая ее часть — это общие положения, включающие основные нормы, в том числе там описывается, что должен знать гендир.
Далее следуют обязанности этого сотрудника, которые могут различаться в зависимости от направления деятельности ООО.
Завершается все перечнем прав этого специалиста и основаниями, на которых возможно его привлечение в ответственности, как внутри общества, таки государством.
Внимание!
- В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
- Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.
Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!
- Задайте вопрос через форму (внизу), либо через онлайн-чат
-
Позвоните на горячую линию:
ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.