Подписка на обновления
(бесплатно)
(бесплатно)
Популярно

Образец приказа о назначении ответственного за пожарную безопасность в 2023 году


Каждый работодатель обязан разработать и ввести в действие инструктаж по пожарной безопасности, что установлено нормативами законодательных актов. В текущем году они не претерпели особых изменений. На предприятии назначается ответственное лицо на основании приказа, в обязанности которого входит урегулирование указанного выше вопроса.

Общие понятия

Одним из должностных обязанностей руководителя предприятия является постоянное проведение деятельности по исключению угроз на вверенном ему предприятии и обучению работников мерам, позволяющим добиться их защищенности при возникновении очага возгорания. Он вправе назначить другое лицо, не снимая с себя ответственность.

Что это такое

Под формулировкой «пожарная безопасность» обозначается состояние защищенности работников предприятия от неконтролируемого человеком горения. Оно способно уничтожить материальные ценности, повредить их и создать опасность для его жизни и здоровья.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Это быстро и БЕСПЛАТНО!

Работодатель должен исключить вероятность возникновения очага горения на своем предприятии. Мера достигается внедрением системы его предотвращения и обеспечения защиты, включающей в себя комплекс мероприятий.

В их число входит:

  • создание службы пожарной охраны;
  • обучение работников правилам ПБ;
  • разработка и введение в действие норм в локальные акты, инструкций с правилами поведения работников при возникновении очага возгорания;
  • организация стендов с наглядной агитационной информацией;
  • внедрение мер, предупреждающих допущение нарушений ППБ.

На кого распространяется

Данная обязанность может быть возложено на любое должностное лицо, потому что законодатель не установил перечень конкретных лиц. Как правило, на крупных предприятиях в штатное расписание вводится соответствующая должность. Всего подчинении находятся ответственные лица, назначаемые в структурных подразделений.

Фото: Приказ о назначении ответственного за пожарную безопасность

На некоторых из них образован отдел по охране труда и пожарной безопасности. Что касается небольшой организации и индивидуального предпринимателя, то он ответственность несет непосредственный руководитель.

К ответственному предъявляются определенные требования:

Показатели Описание
Обладание дипломом об окончании высшего или среднего-профессионального учебного заведения
Понимание специфики производственного процесса осуществляемого на данном предприятии
Наличие опыта практической работы в сфере охраны труда
Владение определенными знаниями, навыками и умениями способствующими исполнению возложенных обязанностей

Особенности составления

Работодатель не может назначить ответственное за пожарную безопасность лицо, не получив его согласие. Кроме того, он должен обладать определенными знаниями в данной сфере, поэтому должен пройти в обязательном порядке специальную подготовку. Она должна быть подтверждена документально – свидетельством об окончании обучения.

Когда требуется

Одним из приоритетных направлений работодателя является обеспечение безопасности жизни и здоровья работников. Для его реализации издается приказ о назначении ответственного за пожарную безопасность и охрану труда по предприятию.

Образец приказа о назначении ответственного за пожарную безопасность можно скачать тут.

Он содержит сведения о принимаемых работодателем мерах, способных защитить работника в непредвиденной ситуации.

Структура документа

Работодатель может составить содержание приказа о назначении ответственного лица за обеспечение безопасных условий труда в произвольной форме. Законодателем не введен его образец с унифицированной формой. При составлении следует придерживаться правил канцелярского делопроизводства. Если в нем будет допущена ошибка, исправление и помарка, то он переходит в число недействительного документа.

В содержании документа указывается:

Показатели Описание
Полное наименование юридического лица, его официальные реквизиты, включая почтовый адрес если он издается индивидуальным предпринимателем, то указываются его персональные данные, их занимаемые должности
Регистрационный номер документа дату и место его издания
Название документа
Обоснование соответствующие ссылки на законодательные акты
Профилактические мероприятия проводимые работодателем с целью недопущения возникновения очагов пожара
Персональные данные ответственных за пожарную безопасность, их занимаемые должности, функциональные обязанности
Информацию об уполномоченных лицах которые при возникновении необходимости должны исполнять полномочия ответственных

Он должен быть завизирован руководителем предприятия. На нем должны быть проставлены подписи ответственных лиц, удостоверяющие об ознакомлении с документом. Кроме того, на нем ставится подпись председателя профсоюзной организации или его заместителя. Как правило, он издается на фирменном бланке предприятия.

Права и обязанности сторон

Ответственное за обеспечение пожарной безопасности лицо наделяется правом:

Показатели Описание
Представления интересов работодателя в инстанциях, осуществляющих контроль над охраной труда
Проведение проверки над ходом исполнения установленных мероприятий по обеспечению защиты жизни и здоровья работников структурными подразделениями предприятия, отдела управленческого состава
Приостановление технологического цикла производства при выявлении грубых нарушений, могущих вызвать возгорание
Предъявления требований от работников структурных подразделений относительно соблюдения правил ПБ, исполнения указанных в инструкции нормативов
Выдвижения предложения о применении меры воздействия к лицам, нарушившим правила предупреждения очага горения и его тушения или ходатайства перед руководством о поощрении работников, неукоснительно соблюдающих их

Работодатель должен завести журнал о проведении инструктажа по обеспечению защиты от пожара с работниками, предупредительных мер и правил ПБ. Они должны в нем проставить свои подписи, что свидетельствует об ознакомлении с ними. Он проводится ответственным лицом в ходе устройства на работу и в период осуществления трудовой деятельности.

Фото: Журнал о проведении инструктажа по обеспечению защиты от пожара

Каждый из них обязан соблюдать противопожарный режим, установленный работодателем на своем предприятии.

Образец журнала о проведении инструктажа по обеспечению защиты от пожара можно скачать здесь.

Сроки издания

Срок действия приказа о назначении ответственных лиц, которые будут заниматься вопросом обеспечения безопасных условий труда не ограничен законодателем. Он вступает в законную силу со времени его подписания руководителем предприятия.

Многие работодатели издают его ежегодно, что указывает на соблюдение соответствующих правил. Он входит в состав распорядительной документации, носящей организационный характер.

Видео: права и обязанности

Важные нюансы оформления

В соответствии с нормативами законодательных актов приказ о назначении ответственного за пожарную безопасность на объекте регламентирует определенные вопросы.

К ним относится:

  1. Утверждение соответствующих локальных нормативных актов.
  2. Определение противопожарного режима предприятия.
  3. Назначение ответственного лица.
  4. Установление графика обучения должностных лиц основам пожарной безопасности.

Отдельные работодатели в дополнении к приказу разрабатывают инструкцию по обеспечению мер защиты при возникновении пожара, включая действия ответственных лиц и работников предприятия.

Образец инструкции по обеспечению мер защиты при возникновении пожара можно скачать тут.

В нем должна содержатся информация сообразно указаниям постановления правительства № 390 относительно:

Показатели Описание
Порядка создания на территории предприятия эвакуационных путей в случае возникновения очага пожара
Нормы об осмотре и закрытии производственных помещений в конце рабочего дня
Местоположения помещений предназначенных в качестве мест для курения
Периодичности осуществления уборки в производственных помещениях
Установления обязанностей работников при возникновении пожара в производственном помещении либо на территории предприятия

Чем регулируется

Вопросы относительно применения обеспечивающих защиту работников от очага горения, его предупреждения регламентируются рядом законодательных и подзаконных актов.

Основополагающими из них являются:

Показатели Описание
Федеральный закон
  • «О пожарной безопасности». Акт издан 21 декабря 1994 года под номером 69-ФЗ. Его указаниями установлено, что все юридические лица вне зависимости от вида хозяйствующего субъекта являются неотъемлемой частью системы осуществления пожарной безопасности;
  • «Технический регламент о требования пожарной безопасности». Акт издан 22 июля 2008 года под номером 123-ФЗ. В нем указаны основные принципы обсечения мер защиты от пожаров, разъяснены основные понятия, установлены предъявляемые к конкретным производственным объектам требования
Постановление правительства «О противопожарном режиме». Акт испущен 25 апреля 2012 года за номером 390. Он содержит в приложены «Правила противопожарного режима в РФ». он введен в действие 25 апреля 2012 года. В нем отмечено, что ответственные лица должны раз в 3 года пройти обучение с отрывом от производства. Обучение осуществляет образовательным учреждением, имеющим соответствующую лицензию, выдаваемой органом – Государственная противопожарная служба

В заключение необходимо отметить, что одним из обязательных требований, предъявляемых к работодателю является обеспечение условий труда, не вызывающих угроз для работника.Мера осуществляется в ходе проведения комплексных мероприятий по его охране, носящих предупредительный характер.

Внимание!

  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.

Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!

  1. Задайте вопрос через форму (внизу), либо через онлайн-чат
  2. Позвоните на горячую линию:

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.


Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован.

© 2023 Юристы Тут